Notre sortie d’entreprise de cette année a conduit l’équipe Störi et leurs familles fin mai à l’Europa-Park à Rust. Ce fut un week-end riche en rencontres, en expériences partagées et en moments particuliers qui resteront longtemps gravés dans les mémoires.
Dès l’arrivée individuelle à l’hôtel d’expérience « Colosseo », l’ambiance était détendue. En début de soirée, tous se sont retrouvés pour un apéritif commun. Dans une atmosphère conviviale, les rires et les échanges ont été nombreux. Le dîner qui a suivi au Ristorante Medici & Cesare a offert le cadre idéal pour approfondir les échanges et renforcer l’esprit d’équipe.
Un moment fort de la soirée a été la remise des certificats aux premiers diplômés de notre « Störi Academy ». Cinq techniciens de service ont terminé avec succès la formation interne « Technologie des pompes à chaleur » et ont ainsi élargi leurs compétences de manière ciblée.
Cette distinction illustre quelque chose qui nous tient particulièrement à cœur en tant qu’entreprise : nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Avec la « Störi Academy », nous avons créé notre propre plateforme sur laquelle les connaissances spécialisées sont développées de manière systématique et transmises au sein de l’entreprise. Car nous sommes convaincus que les bonnes solutions de chauffage ne naissent pas uniquement de la technologie moderne, mais surtout de personnes qui maîtrisent leur métier, assument leurs responsabilités et sont prêtes à évoluer.
La journée suivante a été placée sous le signe de l’aventure, du plaisir et des expériences partagées. Que ce soit des montagnes russes rapides, des univers thématiques fantastiques ou de nombreuses offres pour toute la famille – il y en avait pour tous les goûts.
Au cœur de ce week-end ne se trouvait cependant pas seulement l’offre de loisirs variée, mais surtout la convivialité. En tant qu’entreprise familiale, nous savons que le succès à long terme ne résulte pas d’individus isolés, mais de personnes qui se soutiennent mutuellement, communiquent ouvertement et assument ensemble leurs responsabilités.
Ce sont précisément ces valeurs qui caractérisent notre quotidien chez Störi. Nous travaillons en équipe, pensons de manière transversale et évoluons continuellement. La sortie d’entreprise a offert l’occasion de vivre ces valeurs également en dehors du cadre professionnel.
Nous revenons sur ce week-end réussi avec de nombreux beaux souvenirs. En même temps, nous sommes fiers des premiers diplômés de notre Störi Academy et nous nous réjouissons de poursuivre résolument la voie engagée – pour nos collaborateurs, pour nos clients et pour l’avenir prospère de Störi AG.
